De huidige cao liep al af in maart 2010. Als bonden en de universiteiten, verenigd in de VSNU, niet tot een akkoord komen zal deze met een jaar verlengd worden. De onderhandelingen lijken vooral vast te lopen op de looneis en toezeggingen over werkzekerheid. De vakbonden willen 1,25 procent loonstijging om te zorgen dat de koopkracht niet achteruit gaat. Daarnaast eisen ze de toezegging van de VSNU dat gedurende de looptijd van de cao (minimaal een jaar) er geen gedwongen ontslagen vallen door reorganisaties.
De VSNU zegt geen geld te hebben en kan niet anders bieden dan 0 procent loonstijging. Werkzekerheidgaranties zijn volgens Abvakabo-onderhandelaar Marthy Schuurman voor sommige universiteiten wel bespreekbaar, maar vooral de instellingen die voor grote reorganisaties staan, hebben hier moeite mee. Schuurman zei dat gistermiddag op een informatiebijeenkomst van oput en vakbonden in de Spiegel. VSNU en werknemersorganisaties gaan 28 juni opnieuw om tafel in een ultieme poging tot een akkoord te komen. Schuurman heeft daar echter niet al te hoge verwachtingen van. `Informeel hebben we vernomen dat de werkgevers qua centen niets in de aanbieding hebben. Ook al zijn het informele geluiden, we moeten daar niet doof voor zijn.'
Tijdens de bijeenkomst werd daarom woensdag onder de twintig aanwezigen al voorzichtig geïnformeerd naar de mogelijkheden om actie te voeren. oput-voorzitter Rob Klapwijk en Marthy Schuurman stelden voor met acties de publiciteit te zoeken tijdens de opening van het komend academisch jaar. Als de onderhandelingen op 28 juni inderdaad op niets uitlopen, zal hiervoor een klein actiecomité worden samengesteld.
