Initiatiefneemster en teamleider Jessica de Bloom (23), die zelf binnenkort bij psychologie afstudeert en Aneta Rogulski (TCW, 22), maken deel uit van een harde kern van acht meiden die is belast met de werving van Duitse studenten. De groep groeide in een jaar tijd uit tot 27 wervers, allemaal van Duitse komaf, die op afroep beschikbaar zijn om een klus in hun geboorteland te doen. `Of in Oostenrijk', voegt Jessica er aan toe. Daar wordt immers ook Duits gesproken. `Alleen op een iets andere manier', lacht ze. En al dat Duits lijkt best veel op Nederlands, een taal die vlot te leren is, vinden ze. De taalcursus Nederlands, die iedere Duitse kandidaat-student vóór de start van een UT-studie met succes moet afsluiten, is - zeggen ze - goed te doen. Zelf is het tweetal helemaal weg van de Nederlandse cultuur, de studie en het studentenleven in Twente.
Jessica, die bijna accentloos Nederlands spreekt, groeide op in Nordhorn vlak boven Denekamp en kreeg het Nederlands met de paplepel ingegoten. Ma de Bloom doceert die taal op school en de vakanties werden vaak in Nederland doorgebracht. Rogulski's ouders wonen in Ibbenbühren, nabij Tecklenburg. Aneta praat met het charmante accent van schaatskampioen Anni Friesinger. Doorspekt dus met vrolijke germanismen. Haar moeder is Poolse en die taal beheerst ze ook goed. Sterker nog: ze zou wel in Polen willen afstuderen, maar dit terzijde.
Pollus Fornerod van Bureau Communicatie is projectleider Duitslandwerving en eerste aanspreekpunt voor het D-team, maar verder voelen Jessica en Aneta zich met hun collega's heel autonoom in hun aanpak. Aneta: `We regelen alles zelf. We staan met een stand op onderwijsbeurzen in Hannover, Berlijn, Keulen, Karlsruhe, München, noem maar op. En we bezoeken scholen. Ja, inclusief powerpointpresentatie en een opgewekt verhaal. Dit jaar doen we er honderd. Vaak samen met Saxion Hogescholen. Een spin off van Saxion heeft zich toegelegd op het leggen van de eerste contacten, dus dat is wel handig. We kunnen ook beschikken over een auto van de UT. Heel leuk allemaal en we krijgen nog betaald ook.'
De dames werken ook aan hun presentatie en lichaamshouding. Een collega-studente, ook een Duitse, Elena Hage genaamd, verzorgt een communicatietraining, waar ze veel van opsteken.
Het ontbreekt de meiden niet aan motivatie en dat is geen overbodige luxe, wil je scholieren over de streep trekken. Jessica: `Ik hang niet zomaar een verhaal op. Dus in die zin is het geen echte promo. Wat ik vertel, klopt ook echt. Bijvoorbeeld hoe een leuke studie in een leuke ambiance je leven een heel andere wending kan geven. Het is fijn studeren in Enschede. Je bent er nog klant. Qua onderwijs zijn in Duitsland de faciliteiten echt veel minder goed. Je moet er veel dingen zelf regelen, tot vervelens toe. Hoorcolleges van achthonderd man - bij een studie als bedrijfskunde - zijn er nog een vertrouwd beeld. Echt waar. En veel studies kennen een numerus clausus.'
Intussen komen ook de technische studierichtingen nadrukkelijker dan ooit in beeld. De UT denkt dat er heel wat potentieel aan techniekstudenten over de grens zit. Alleen, beseffen ook Aneta en Jessica, dan moeten de toelatingseisen soepeler, anders komen ze niet. De UT-hoogleraren Detlef Lohse en Matthias Wessling hebben dat punt al bij het college van bestuur aangekaart. Met succes. `Er wordt aan gewerkt', verzekert CvB-voorzitter Anne Flierman.
D-team aan het werk in Keulen
